Труд без гарантий

Шуйской межрайонной прокуратурой проведена проверка исполнения трудового законодательства в деятельности организаций, осуществляющих деятельность по переработке древесины.

В ходе проведения проверки установлено, что одним из предпринимателей трудоустроены 5 сотрудников, работающих по трудовому договору.

В нарушение требований ст. 136 ТК РФ письменная форма документов, содержащая сведения в составных частях заработной платы, не разработана и не утверждена: локальный акт, регламентирующий письменную форму извещения о составных частях заработной платы, не принят, расчётные листки работникам не выдаются.

Кроме того, трудовые договоры, в нарушение требований действующего трудового законодательства, не содержат сведений о датах выплаты заработной платы, локальный акт, содержащий данную информацию, также не принят.

Данные факты создают угрозу охраняемым общественным отношениям, связанным с соблюдением требований трудового законодательства, соблюдение которых является обязанностью каждого участника правоотношений в названной сфере. Данные нарушения со стороны работодателя лишают работников, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации, гарантий, прав, в том числе связанных с ненадлежащим исполнением работодателем своих обязанностей.

Кроме того, аналогичные нарушения выявлены в деятельности ещё 2-х организаций.

По фактам выявленных нарушений межрайонной прокуратурой внесено 3 представления предпринимателям об устранении нарушений трудового законодательства, а также вынесены постановления о привлечении данных организаций к административной ответственности, которые направлены в Государственную инспекцию труда для рассмотрения.

От 21 Июля 2021 года Алексей ЦАРЕВСКИЙ, Шуйский межрайонный прокурор, старший советник юстиции